Τι συμβαίνει στο TikTok με τις live παραιτήσεις
Τι συμβαίνει στο TikTok με τις live παραιτήσεις

Δημοσιεύθηκε

Οι live παραιτήσεις εργαζομένων στο TikTok  με το hashtag #quittok καλά κρατούν ενώ το φαινόμενο της Μεγάλης Παραίτησης συνεχίζεται

Και ενώ οι μεγαλύτεροι στέλνουν μέσω emails την παραίτηση στους εργοδότες τους, οι νεότεροι εργαζόμενοι καταφεύγουν ολοένα και περισσότερο σε μια διαφορετική τακτική: το “live quitting”.

Τον Ιούλιο του 2021, ένα βίντεο με εργαζόμενους στα McDonald’s στο Ηνωμένο Βασίλειο που παραιτούνται κατά τη διάρκεια της εργασίας τους έγινε viral.

Πλέον, το TikTok πλημμυρίζει με χρήστες που μοιράζονται σε πραγματικό χρόνο βίντεο με στιγμιότυπα από την ανακοίνωση της παραίτησης τους. Αυτά τα σύντομα βίντεο, από τις live παραιτήσεις, τα έχουν όλα. Τεταμένες στιγμές αλλά και αστείες και προσελκύουν χιλιάδες – μερικές φορές εκατομμύρια – προβολές στο TikTok

Παρόλο που αυτά τα βίντεο #quittok έχουν διάφορες μορφές – είτε καταγράφοντας αποχωρήσεις εργαζομένων μέσω Zoom είτε τη στιγμή που παραδίδουν την επίσημη επιστολή παραίτησης – κάθε βίντεο αποτυπώνει τη στιγμή που οι εργαζόμενοι παραιτούνται.

Η ψυχολογία των νέων

Οι Millennials και η Gen Z παρακολούθησαν τους γονείς τους να αγωνίζονται σε εταιρικές θέσεις εργασίας κατά τη διάρκεια της οικονομικής κρίσης του 2008, και ορισμένοι από αυτούς τους νέους βρίσκονται παγιδευμένοι σε χρέη ή εργάζονται με χαμηλούς μισθούς.

Επιπλέον, οι πρώιμες εργασιακές τους εμπειρίες διαμορφώθηκαν από την πανδημία του Covid-19, με τους νεότερους εργαζόμενους να μην έχουν ποτέ βήξει μέσα σε ένα γραφείο.

Αυτοί οι παράγοντες, σύμφωνα με την Brigham, συνέβαλαν στο να δίνουν προτεραιότητα οι νεότεροι εργαζόμενοι – ιδιαίτερα η Gen Z – στην ψυχική υγεία, την ευτυχία και το θετικό εργασιακό περιβάλλον.

Αυτό προφανώς έχει σαν αποτέλεσμα να αντιλαμβάνονται ως ελκυστικό και φιλόδοξο, το περιεχόμενο που απεικονίζει ανθρώπους που παραιτούνται και αντιστέκονται σε τοξικά περιβάλλοντα και εργασιακούς χώρους

Οι μακροπρόθεσμες επιπτώσεις του live quitting και των βίντεο #quittok δεν είναι ακριβώς σαφείς, σύμφωνα με την Brigham. Για παράδειγμα, δεν υπάρχει τρόπος να προβλέψουμε πώς αυτά τα άρθρα μπορεί να επηρεάσουν τις μελλοντικές επαγγελματικές ευκαιρίες.

Ίσως μόνο να ελπίζουμε ότι οι live παραιτήσεις μπορούν να αλλάξουν προς το καλύτερο τις συμπεριφορές στους εργασιακούς χώρους

Ακολουθήστε μας στο Google News

Facebook
Twitter
LinkedIn

Περισσότερα
άρθρα